Breakout Sessions

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  Vous en êtes encore au chat ou vous êtes déjà passé à l’automatisation ? L’organisation hybride

  • Lukas GörögFondateur de l’Académie de l’IA et de la numérisation de Zurich
  • Patrick JoyeChargé de mission pour les processus d’IA et le « Vibe Coding » – IA et numérisation, Zurich

  L’IA ne va pas transformer le secteur de la carrosserie « un jour », mais dès maintenant : dans les devis, les dossiers de sinistres et les relations avec la clientèle. Cette session montre comment les humains et les agents IA collaborent au quotidien et quelles tâches vous pourrez déléguer dès lundi.

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  • Ce que l’IA prend déjà en charge aujourd’hui dans les entreprises.
  • Répartition des tâches entre l’humain et l’agent.
  • Trois étapes pour passer du chat à l’automatisation.
  • Par où les carrossiers devraient commencer.

  Cette session en petits groupes est idéale pour tous ceux qui souhaitent non seulement échanger avec les outils d’IA, mais aussi automatiser des processus et, tout simplement, tirer davantage parti de ces outils dans leur quotidien.

  www.akademie-ki.ch
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  Fluidifier l’organisation, maintenir la mobilité des clients : des solutions de remplacement flexibles

  • Tary MoussalemAccount Executive, Enterprise
  • Alain ErnstHead of Business Development, Enterprise
  • Marc WysslingHead of Fleet, Enterprise

  Comment organiser la mise à disposition de véhicules de remplacement pour garantir la mobilité des clients, tout en permettant aux carrosseries de s’adapter aux fluctuations de la demande, aux disponibilités limitées et aux prolongations imprévues des réparations ?

  Ensemble, nous explorerons des solutions concrètes et adaptées aux besoins des entreprises, qu’il s’agisse de gérer leur propre flotte de véhicules de remplacement, de recourir à des voitures de location classiques ou d’opter pour des solutions numériques en libre-service.

  Contenu et liens

  • Les défis actuels de la mobilité de remplacement : variation de la demande, pénuries à court terme, prolongations imprévues des réparations et disponibilité limitée des véhicules.
  • Optimiser l’utilisation de sa propre flotte de véhicules de remplacement : couvrir les besoins de base et éviter les immobilisations inutiles.
  • Utiliser de manière ciblée des solutions de mobilité complémentaires : véhicules de location classiques et solutions numériques en libre-service pour les pics de demande, les cas particuliers et les remises de véhicules flexibles.
  • Tirer les enseignements de la pratique : discuter ensemble de cas concrets issus du quotidien de la carrosserie et élaborer des modèles de solutions adaptés.

  www.enterprise.ch
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  Suisse Carrosserie Groupe : Assurer la relève. Grandir ensemble.

  • Patrick Eugster
  • Enzo Santarsiero

  Quel avenir pour votre entreprise de carrosserie ou de peinture et comment en assurer la pérennité ? Le nouveau Suisse Carrosserie Groupe (SCG) présente deux possibilités : la succession externe par la reprise de l’entreprise ou le partenariat en franchise tout en conservant son indépendance entrepreneuriale. Lors de cette session interactive, nous discuterons ensemble des attentes que vous avez, en tant que propriétaire d’entreprise, concernant une vente ou une solution de franchise.

  Contenu et liens

  • Suisse Carrosserie Groupe : vision, modèle d’affaires et valeur ajoutée d’un groupe de carrosseries actif dans toute la Suisse.
  • Deux voies pour l’avenir : succession externe par la vente de l’entreprise ou franchise tout en conservant son indépendance entrepreneuriale.
  • Vos attentes concernant une vente d’entreprise : discussion commune autour de l’évaluation, de la sécurité des collaborateurs, du maintien du site, de la transmission et du futur rôle du propriétaire.
  • Vos attentes concernant la franchise : discussion commune autour de la liberté entrepreneuriale, des commandes supplémentaires, des services centralisés, des coûts et des droits de participation.

  
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  Un apprenti qui décroche. Un collègue qui s’énerve. Que dites‑vous ?

  • Pierre NendazAlphaformation Sàrl

  Un apprenti qui décroche, un collègue qui s’énerve: que dire et comment réagir ? Pierre Nendaz, formateur, vous présente Nathalie, la coach d’Alphaformation Sàrl accessible depuis votre téléphone. Apportez une situation réelle et repartez avec une réponse concrète, directement applicable dans votre quotidien professionnel.

  Contenu et liens

  • Découverte de Nathalie et des AlphaFiches, des fiches pratiques vérifiées et régulièrement enrichies.
  • Mise à l’épreuve de la coach à partir de vos situations réelles, anonymisées si vous le souhaitez.
  • Conseils concrets : une phrase pour ouvrir la discussion, une question à poser et une erreur à éviter.

  www.alphaformation.ch
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  Rendre la durabilité mesurable

  • Philipp ZimmermannCEO

  Nous approfondissons les bases et le fonctionnement du Green Repair Tracker Pro prévu pour mesurer les émissions de CO₂, ainsi que du Green Repair Tracker destiné à mesurer le taux de réparation.

  Contenu et liens

  • Démonstration du Green Repair Tracker
  • Informations sur le Green Repair Tracker Pro

  www.auto-i-dat.ch
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  Une incursion dans l’univers des couleurs et des styles

  • Tanja WigetConseillère en style et propriétaire d’Accent Style – conseil en style pour femmes et hommes

  Vous découvrirez peut-être ce que votre profil de style a à voir avec le choix de la couleur de votre voiture. Une chose est sûre : le choix des couleurs influence votre perception et votre réalité !

  Contenu et liens

  • Laissez-vous surprendre…

  Cette Breakout Session est idéale pour les personnes accompagnantes, les passionnés de mode et toutes celles et ceux qui souhaitent également découvrir un univers en dehors du monde automobile.

  www.accentstyle.ch
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  L’IA dans la carrosserie : comment la planification de l’atelier a évolué après 22 semaines avec aspaara.ai

  • Dr. Alexander GrimmCEO et cofondateur d’aspaara AG
  • Anthony CadalbertCOO & Deputy CEO Auto Lang AG

  Qui travaille quand et sur quel véhicule ? aspaara® Operations Intelligence répond chaque jour à cette question : la solution utilise les données déjà disponibles dans votre entreprise et planifie de manière proactive les ordres de travail, les collaborateurs et les postes de travail. Le Dr Alexander Grimm, CEO d’aspaara, montre en direct comment cela fonctionne et comment se déroule la mise en œuvre. Anthony Cadalbert d’Auto Lang AG expliquera quant à lui les effets concrets dans le quotidien de l’entreprise. Un temps sera également réservé à vos questions.

  Contenu et liens

  • Défis typiques liés à la planification dans une entreprise de carrosserie.
  • Comment fonctionne aspaara : approche, avantages et mise en œuvre.
  • Aperçu en direct du logiciel.
  • Retour d’expérience d’Auto Lang AG avec Anthony Cadalbert.
  • Questions et prochaines étapes.

  www.aspaara.com
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  NFZ & Refinish Neuheiten

  • Clint KaufmannTechnical Leader & Product Manager, Axalta Axcess Switzerland GmbH
  • Ivica JuricTechnical Specialist, Axalta Axcess Switzerland GmbH

  Découvrez les derniers produits, technologies et solutions numériques d’Axalta et de nos partenaires. Lors de cette Breakout Session, vous bénéficierez d’un aperçu compact et pratique des thèmes suivants :

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  • Système de peinture pour jantes Cartec : solutions professionnelles pour des réparations de jantes rapides, efficaces et de haute qualité.
  • Véhicules utilitaires – nouveautés : produits et développements actuels dans le domaine des véhicules utilitaires.
  • FCLE : nouveautés et évolutions dans le domaine FCLE.
  • Axalta SYNERGY UV : technologie UV innovante pour des processus de réparation rapides et efficaces.
  • IRUS Scan – nouvelles fonctions : de nouvelles possibilités pour une recherche numérique des teintes encore plus efficace.

  www.paint-passion.ch/irus-mixwww.cartec-systems.de
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  Qui a la plus belle ? Pourquoi une bonne réputation en ligne est si importante (e-réputation)

  • Sven JungoConcepteur senior de médias interactifs chez l’agence MiNT
  • Aurélie SalicioDirectrice artistique et experte en stratégie de marque au sein de l’agence MiNT

  Vos clients comparent les étoiles sur Google et demandent conseil à ChatGPT avant de choisir leur carrossier. Êtes-vous dans la course? Découvrez pourquoi votre réputation en ligne compte autant que le bouche-à-oreille, comment optimiser vos chances d’être recommandé par les outils d’IA et les 5 canaux à soigner en priorité. Alors, qui a la plus belle… e-réputation?

  Contenu et liens

  • Pourquoi soigner sa réputation en ligne (e-réputation)?
  • Augmenter ses chances d’être référencé dans les moteurs IA (référencement GEO)
  • Les 5 canaux et leviers digitaux à travailler en priorité

  www.agence-mint.ch
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  SATA jetstream – peinture automatisée avec la qualité SATA éprouvée

  • Andreas StockerResponsable de département SÜDO JASA
  • David RauGeneral Manager, SATA Automation

  jetstream prend en charge jusqu’à 35 % des travaux de peinture et soulage sensiblement votre équipe. Grâce à des processus planifiables avec précision, à un fonctionnement fiable en plusieurs équipes et à une utilisation optimale de la cabine, vous augmentez la productivité et l’efficacité. Les mouvements de peinture s’inspirent de la pulvérisation manuelle professionnelle et garantissent des résultats constants, de haute qualité et reproductibles. De plus, jetstream réduit la consommation de matériaux d’environ 5 % et permet ainsi de réduire durablement les coûts.

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  www.suedojasa.chwww.sata.com
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  Swisscom – GreenOne

  • Michele SavinoHead of Business Development Data-driven Sustainability, Swisscom
  • Marion RoederBusiness Development Manager Sustainability, Swisscom (Schweiz) AG
  • Res WitschiVerantwortlicher Nachhaltige Digitalisierung, Swisscom (Schweiz) AG
  • Gina ObrechtBusiness Development Manager Sustainability, Swisscom (Schweiz) AG

  Les coûts de l’énergie augmentent, la disponibilité du pétrole et du gaz devient plus volatile et les assurances demandent des données sur les émissions de CO₂. Où se situe votre entreprise dans ce contexte ? Durant cette session, vous estimerez en direct vos propres indicateurs, vous vous comparerez de manière anonyme avec la branche et identifierez ensemble les mesures qui présentent le meilleur potentiel de rentabilité, que ce soit en termes de CHF et/ou de CO₂.

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  • Benchmark en direct : sondage anonyme via smartphone servant de base à la discussion qui suivra.
  • Cas pratique en atelier : comment une entreprise mesure ses émissions, priorise les mesures et détermine ensuite lesquelles sont économiquement intéressantes.
  • Priorisation des mesures en petits groupes : différents leviers typiques tels que la cabine de peinture, l’air comprimé, le chauffage, l’éclairage, le photovoltaïque ou la flotte sont évalués ensemble selon l’investissement nécessaire et leur impact.
  • Obstacles et attentes : que devrait offrir une solution pour être réellement utilisée au quotidien ?

  www.greenone.ch
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  Focus sur le flux de données / Rentabilité & marge

  • Reto DellenbachChef de projet / propriétaire GCS Schweiz AG
  • Roberto LeucciStrategic Account Specialist Switzerland Axalta Axcess Switzerland GmbH

  Saisir les données une seule fois, puis les laisser circuler là où elles sont nécessaires. Contrôle des coûts dans le domaine de la peinture : découvrez comment garder à tout moment un œil sur votre marge réelle grâce à GCS-VCS et Drivus Jobcard.

  Contenu et liens

  • Découvrez comment les données devraient circuler, comment évaluer la rentabilité de chaque ordre et quelles étapes sont nécessaires pour mettre cette solution en œuvre dans votre entreprise.
  • Lorsque les données circulent et qu’au final, vous savez ce qu’il vous reste réellement !
  • GCS-VCS transmet les données à Drivus Jobcard, ce qui permet de combler le fossé entre l’atelier et le bureau. En retour, les données réelles de Drivus Jobcard sont directement transmises à GCS-VCS.

  www.axalta.com/drivus_eu

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